美國密歇根州米德蘭，
2011年5月3日– 道康寧公司董事會選舉賀睿德（Robert D. Hansen）為道康寧全球首席執(zhí)行官，即時生效。博恩斯博士（Dr. Stephanie A. Burns）將繼續(xù)擔任公司主席職務。賀睿德今年50歲，加入道康寧已有29年。他于2010年11月被任命為公司全球總裁。賀睿德在此次被選舉為全球首席執(zhí)行官的同時，將繼續(xù)擔任公司總裁一職。
“在賀睿德?lián)喂救蚩偛玫?個月時間里，他致力于不斷創(chuàng)造公司的各項能力，以支持道康寧的長遠發(fā)展。”博恩斯說道，“基于賀睿德在商業(yè)上突出的領導力和因此所帶來的杰出表現(xiàn)，我們董事會及我個人對他充滿了信心，他的才能將領導道康寧開創(chuàng)在全球拓展，技術探索以及可持續(xù)性創(chuàng)新方面的新紀元。”
“作為公司的主席，我將繼續(xù)就公司的商業(yè)戰(zhàn)略提供建議，并且也會對賀睿德在新職位上的過渡提供支持，而與此同時我也會為我的退休做準備”博恩斯博士補充道。
“在過去的幾年中，我們的公司經(jīng)歷了驚人的快速成長。”賀睿德說。“在博恩斯博士的領導下，道康寧從一個年銷售額20億美元的公司成長為一個60億美元的公司。我們的員工遍布世界各地。是博恩斯博士再次激發(fā)了我們對于創(chuàng)新的熱忱。因為她的領導，我們在實現(xiàn)公司的愿景這條道路上越來越接近目標。 我代表道康寧全球11,000員工，感謝她所給予我們的對創(chuàng)新的傳承，對可持續(xù)發(fā)展的承諾，尤其是她每一天帶給公司的最無私的奉獻和熱忱。”
賀睿德于1982年在美國米德蘭市加入道康寧公司，任職財務部。六年后，他前往巴西擔任地區(qū)財務經(jīng)理，并于1992年回到美國擔任橡膠業(yè)務部門的經(jīng)濟評估及控制師。賀睿德于1996年開始擔任南美地區(qū)經(jīng)理。在此之后，他擔任過多項職位，包括產(chǎn)品線經(jīng)理，采購總監(jiān)，道康寧建筑業(yè)務部門全球發(fā)展，并且在2002年被任命為歐洲地區(qū)總裁。
賀睿德在2005年被任命為公司全球副總裁，核心產(chǎn)品業(yè)務部門總經(jīng)理，隨后即被提升為全球執(zhí)行副總裁。
賀睿德畢業(yè)于瓦爾帕萊索大學（Valparaiso University），擁有工商管理學士學位。他現(xiàn)在還是該大學的董事會成員。他積極投身社區(qū)發(fā)展，是中密歇根地區(qū)“青年成就(Junior Achievement)”及米德蘭聯(lián)合勸募協(xié)會 (United Way) 的董事會成員。賀睿德曾擔任過米德蘭2010聯(lián)合勸募活動的主席。
引用博恩斯博士的其他語錄
• 因為賀睿德接受了全球首席執(zhí)行官這一職務，另外為了確保公司持續(xù)保持成功，我將為我所關注的事情投入更多的時間，其中包括在美國乃至全球范圍內(nèi)積極推動
太陽能和
可再生能源的使用，以及繼續(xù)倡導支持數(shù)學和科學教育。”
•“我的丈夫蓋瑞和我在28年前一起加入道康寧。我們兩人已擁有的職業(yè)生涯比我們所預期的要精彩。我們的職業(yè)生活使我們非常忙碌。所以，我們現(xiàn)在期望可以有更多兩人共同分享的時間，和我們的孫輩在一起，還有一起去旅行，和更多的人分享我們對于數(shù)學和科學教育的熱忱。”
•“我很榮幸在過去的10年中能領導這個公司。我們已經(jīng)重燃對于創(chuàng)新的熱忱，我們在實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展方面的承諾中，取得了長足的進步，并且，我們一直在不斷成長。自2003年開始，我們的銷售總額已實現(xiàn)2.3倍的增長，利潤率則實現(xiàn)了6.1倍的增長。雖然前方總是充滿了挑戰(zhàn)的，但是我對于我的團隊和我們的員工的能力和造詣非常滿意和自豪。”
•“賀睿德加入道康寧的高層領導團隊已多年。在此期間，我們有過緊密的合作，事實上，這種合作占據(jù)了我們職業(yè)生涯的大部分。對于他領導整個公司，并保證公司對于可持續(xù)性創(chuàng)新的承諾及繼續(xù)強勢的發(fā)展，我充滿了信心。”
關于道康寧
道康寧 (www.dowcorning.com.cn)提供增強性能的解決方案，滿足全球25,000多家客戶的不同需求。作為
有機硅技術和創(chuàng)新領域的全球領導者，道康寧通過Dow Corning®品牌 與XIAMETER®品牌提供7,000多種產(chǎn)品和服務。道康寧公司是一家由陶氏化學公司和康寧公司均等持股的合資公司。道康寧一半以上的銷售額來自美國以外地區(qū)。
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